- Besprechung offener Positionen mit den Recruiter*innen und Kund*innen
- Erstellen und Verwalten von Job-Projekten auf Linkedin
- Aktive Suche nach potenziellen Kandidat*innen z.B. via Linkedin
- Kontaktaufnahme mit passenden Kandidat*innen
- Weiterleitung der Kandidat*innen an den*die jeweilige*n Recruiter*in
- Aufbau und Pflege eines Talentpools
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Freude am Entwickeln erfolgreicher Ansprachen
- Fähigkeit zur sinnvollen Aufgabenpriorisierung
- Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erste Berufserfahrung in der aktiven Suche und Ansprache von Vorteil
Das bieten wir dir:
- Vielseitiges, interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Lerne von unserer erfolgreichen Researcherin
- Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Provisionsanteil bei erfolgreicher Vermittlung deiner angesprochenen Kandidat*innen
Für diese Stelle in Vollzeit erhältst du ein attraktives Jahresgehalt von mindestens 30.000 EUR brutto, je nach Qualifikation und Vorerfahrung wird das Gehalt entsprechend angepasst.
Dienstort:
1060 Wien / Home Office
Wochenstunden:
Vollzeit (38,5 WSt)
Arbeitszeiten:
Gleitzeit von 07 - 20 Uhr unter Einhaltung der Kernzeiten:
Mo - Do: Kernzeit 09 - 15 Uhr
Fr: Kernzeit 09 - 12 Uhr